Contador de ciclos

Posted on Oct 5, 2024 by NFI Industries
McDonough, GA
Other
Immediate Start
Annual Salary
Full-Time
Resumen:

La posición de Contador de ciclos es responsable de los recuentos continuos de ciclos de inventario de manera oportuna mientras está de pie. El Contador de ciclos busca todos los datos disponibles para resolver discrepancias y se adhiere a los procedimientos y control de inventario adecuados.

Responsabilidades:

Realice un recuento de inventario físico y compare los resultados con los datos del sistema

Discrepancias de investigación entre el conteo físico y del sistema

Comunicar los resultados del conteo de ciclos a los responsables del inventario.

Se adhiere a los procedimientos y pautas de conteo de ciclos.

Mantiene registros de conteo de inventario y archivos de datos.

Investiga el origen de las discrepancias.

Otras funciones que le sean asignadas

Calificaciones:

Experiencia mínima de 2 años en puesto similar

Debe tener experiencia en manejo de montacargas

Experiencia en aplicaciones informáticas usando MS Office

Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita

Excelentes habilidades analíticas y matemáticas.

Excelentes habilidades de servicio al cliente

Capaz de trabajar de manera independiente

Educación secundaria o equivalente

Debe ser capaz de seguir las políticas y los procedimientos de seguridad.

Debe poder levantar y/o jalar 50 libras sin restricciones

Realiza las funciones de acuerdo con las instrucciones de la gerencia

Capacidad y disponibilidad para trabajar en horarios irregulares o extendidos, incluidos los fines de semana y posiblemente días festivos, según lo necesite el cliente

Debe poder pararse y caminar durante períodos continuos de tiempo.

Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades/Veteranos Protegidos/Individuos con Discapacidades

El contratista no despedirá ni discriminará de ninguna otra manera a los empleados o solicitantes porque hayan preguntado, discutido o revelado su propio salario o el salario de otro empleado o solicitante. Sin embargo, los empleados que tienen acceso a la información de compensación de otros empleados o solicitantes como parte de sus funciones laborales esenciales no pueden revelar el salario de otros empleados o solicitantes a personas que de otro modo no tendrían acceso a la información de compensación, a menos que la divulgación sea (a ) en respuesta a una queja o cargo formal, (b) en cumplimiento de una investigación, procedimiento, audiencia o acción, incluida una investigación realizada por el empleador, o (c) de conformidad con el deber legal del contratista de proporcionar información. 41 CFR 60-1.35(c)

Solicitantes del condado de Los Ángeles: La Compañía considerará a los solicitantes calificados, incluidos aquellos con antecedentes penales, de manera consistente con las leyes estatales y locales aplicables. 

Reference: 203358659

https://jobs.careeraddict.com/post/95830006

Contador de ciclos

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La posición de Contador de ciclos es responsable de los recuentos continuos de ciclos de inventario de manera oportuna mientras está de pie. El Contador de ciclos busca todos los datos disponibles para resolver discrepancias y se adhiere a los procedimientos y control de inventario adecuados.

Responsabilidades:

Realice un recuento de inventario físico y compare los resultados con los datos del sistema

Discrepancias de investigación entre el conteo físico y del sistema

Comunicar los resultados del conteo de ciclos a los responsables del inventario.

Se adhiere a los procedimientos y pautas de conteo de ciclos.

Mantiene registros de conteo de inventario y archivos de datos.

Investiga el origen de las discrepancias.

Otras funciones que le sean asignadas

Calificaciones:

Experiencia mínima de 2 años en puesto similar

Debe tener experiencia en manejo de montacargas

Experiencia en aplicaciones informáticas usando MS Office

Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita

Excelentes habilidades analíticas y matemáticas.

Excelentes habilidades de servicio al cliente

Capaz de trabajar de manera independiente

Educación secundaria o equivalente

Debe ser capaz de seguir las políticas y los procedimientos de seguridad.

Debe poder levantar y/o jalar 50 libras sin restricciones

Realiza las funciones de acuerdo con las instrucciones de la gerencia

Capacidad y disponibilidad para trabajar en horarios irregulares o extendidos, incluidos los fines de semana y posiblemente días festivos, según lo necesite el cliente

Debe poder pararse y caminar durante períodos continuos de tiempo.

Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades/Veteranos Protegidos/Individuos con Discapacidades

El contratista no despedirá ni discriminará de ninguna otra manera a los empleados o solicitantes porque hayan preguntado, discutido o revelado su propio salario o el salario de otro empleado o solicitante. Sin embargo, los empleados que tienen acceso a la información de compensación de otros empleados o solicitantes como parte de sus funciones laborales esenciales no pueden revelar el salario de otros empleados o solicitantes a personas que de otro modo no tendrían acceso a la información de compensación, a menos que la divulgación sea (a ) en respuesta a una queja o cargo formal, (b) en cumplimiento de una investigación, procedimiento, audiencia o acción, incluida una investigación realizada por el empleador, o (c) de conformidad con el deber legal del contratista de proporcionar información. 41 CFR 60-1.35(c)

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Reference: 203358659

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