Für unseren Kunden suchen wir einen erfahrenen SAP Berechtigungen und GRC/IDM Experten zur Unterstützung in einem SAP S/4 HANA Einführungsprojekt. Die Leistung kann grundsätzlich remote erbracht werden, ggf. mit einzelnen Workshopterminen vor Ort beim Kunden (Standort in Deutschland).

Aufgaben:
* Ticketbearbeitung in Form von fachlichen und technischen Abstimmungen sowie Dokumentation und Kommentierung im OTRS, SAP Solution Manager mit Focused Build und SAP Change Request Management
* Bearbeitung von Tickets im Rahmen des GoLives
* Überwachung von Tickets im Umfeld von Nutzer- und Berechtigungen
* Bearbeitung von Incidents
* Behebung von Fiori-Berechtigungsproblemen im laufenden S/4Hana Betrieb und im Rollout
* Analyse von Fiori-Access-Controls inkl. Fehlerbehandlung
* Behebung von fehlenden Reichweitenberechtigungen
* Behebung von Fehlern in den SAP GRC BRM und GRAC Prozessen
* Fehlerbehebung im Umfeld von Stammdaten an den Businessusern
* Analyse und Behebung von Audit-Findings
* Bearbeitung von Service-Requests
* Onboarding/Offboarding für SAP-Accounts und Berechtigungen im S/4Hana-Umfeld mittels SAP IdM und SAP GRC
* Anlage von Test- und Schulungsuser im SAP HCM und SAP IdM
* Zuordnung von Berechtigungen für Systembetreuer und Systemvorbereiter sowie Test- und Schulungsuser
* Ausprägung von GRC-Businessrollen mit Rollenverantwortliche und Vertreter
* Überwachung und Support von GRC-Zugriffsanforderungen (Access Requests)
* Bearbeitung von Changes
* Entwicklung von PFCG-Rollen über SAP GRC und Erstellung/Anpassung von GRC Businessrollen (GRC BRM) für Dev-, Test- und Produktionslandschaften
* Realisierung von Funktions- und Reichweitenberechtigungen
* Anlegen von Kacheln in Katalogen und Spaces&Pages sowie die Ausprägung von App-Berechtigungen
* Konfiguration des GRC-Workflows für die Beantragung und Genehmigung von Berechtigungsanforderungen
* Konzeption und Realisierung von Businessrollen für NonProd-Systemlandschaften (Projekt- und Wartungslandschaft)
* Weiterentwicklung der vorliegenden Berechtigungskonzepte
* Unterstützung bei der weiteren Strategieentwicklung für das gesamte Berechtigungsmanagement im S/4HANA Betrieb

Anforderungen:
* Weitreichende SAP-Security Kenntnisse im SAP S/4HANA Umfeld
* Sehr gute konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten im Hinblick auf die Erarbeitung neuer Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und der Anwendungsentwicklung
* SAP-Fachkenntnisse in den Bereichen: SAP FI, CO, MM, eProcurement, HCM
* Querschnittthemen wie SAP BP, Fiori-Launchpad, Job-Management, uvm.
* Sehr gute Kenntnisse beim Erstellen und Bearbeiten von Berechtigungsrollen
* Sehr gute Kenntnisse zur Implementierung von Berechtigungskonzepten
* Langjährige Erfahrungen bei der Entwicklung und Implementierung innovativer Berechtigungs- und Sicherheitskonzepte
* Kenntnisse vom Berechtigungsrollenbau im GRC BRM (BusinessRoleManagement)
* Kenntnisse über die Gesamtarchitektur von S/4HANA mit SAP GRC und IDM
* Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Erstellung und Verwaltung von Businessrollen in einer S/4HANA Systemlandschaft
* Expertenwissen für die Konfiguration von GRC-Berechtigungsworkflows
* Expertenwissen bei der Ausprägung von Regelwerken für die Risikoanalyse im SAP GRC
* Grundkenntnisse im Umgang mit SAP IDM
* Erfahrungen mit Analyseberechtigungen (SAP Embedded-BW-Berechtigungen)
* Sehr gute Kenntnisse zum Fiori-Launchpad Kachel- und Berechtigungskonzept
* SAP Solution Manager Know-how für die Lösungsdokumentation, ChaRM und Focused Build
* Erfahrungen in der OTRS-Ticketbearbeitung sind von Vorteil

Projektdetails:
* Start: ASAP
* Laufzeit: 6+ Monate
* Auslastung: 2-3 Tage pro Woche (75 PT + 25 PT Verlängerungsoption)
* Ort: remote, ggf. einzelne Termine vor Ort (Deutschland)
* Sprache: Deutsch

Telefonische Interviews mit unserem Endkunden können kurzfristig vereinbart werden, mit schneller Entscheidung im Anschluss. Bei Interesse an diesem Projekt kommen Sie gerne auf mich zu.